Presentato lo studio “Il lavoro femminile e il gap salariale a Belluno e Treviso”: le donne guadagnano 1.50 euro in meno all’ora rispetto agli uomini

Precarie, sottopagate, ma più istruite: uno studio della Cisl Belluno Treviso sul lavoro femminile e il gap salariale nelle due province, presentato on line alla vigilia della giornata internazionale per l’eliminazione della violenza contro le donne, mette in luce come il genere femminile – a Belluno e Treviso – guadagna 1,50 euro in meno all’ora rispetto agli uomini