L’iniziativa ha coinvolto cinque giovani laureati under 30 in un percorso di formazione e tirocinio per favorire lo sviluppo professionale e il ricambio generazionale nelle istituzioni locali, comprendendo un corso di Alta Formazione coordinato dall’Università degli Studi di Padova, un tirocinio retribuito di sei mesi e un periodo di formazione a Bruxelles.





